从职业方向，谈程序员如何突破成长瓶疾，我们该怎么去学习？

如果你对技术发展路径、管理发展路径都不感兴趣，那么不妨考虑转产品经理，移动互联网时代，产品经理的角色越来越重要，一个好的产品经理有可能带给公司颠覆性的发展，收入各方面也还不错，我认识的一些程序员，也有转行做产品经理，并且做得还不错的。

5、CTO(管理+技术结合，侧重管理)

需要有一定的技术能力和团队管理能力。CTO的工作更偏业务、偏管理，以及商业等，主要职责包括团队管理、开发流程、公司战略、业务增长以及各类技术疑难问题的解决等，可以说是一个比较全方位的发展方向，一句话，CTO的主要职能是管理+技术+业务+商业的综合发展。

成长为Java架构师必须突破的11个技术点

1、Java基础技术体系掌握牢固:

JVM内存分配

垃圾回收

类装载机制

JVM性能优化

反射机制

多线程

网络编程

常用数据结构和相关算法

2、对面向对象的软件开发思想有清晰的认识、熟悉掌握常用的设计模式:

熟练使用UML工具以及各种流程图

经典的设计模式会手写以及熟知使用场景

概要设计与详细设计

面向对象的核心思想需要运用在代码编程中，例如：高内聚低耦合

3、目前流行开源框架，除了熟练使用，还需要掌握核心原理和实现

Spring

Springmvc

MyBatis

建议看源码以及debug配合掌握实现原理。

4、熟悉Oracle、MySQL等SQL，以及MongoDB等NoSQL开发。

特别是MySQL，相关的索引优化、SQL查询优化、慢的事务优化等，以及MySQL的分库分表等也需要掌握。

MongoDB等典型的NoSQL大数据场景设计

5、CDN,以及分布式缓存系统Redis或 Memcached的设计和研发

CDN与分布式缓存的设计原理其实是一致的，重点你需要掌握两者之间的区别和使用场景。

6、熟悉底层中间件等分布式技术

分布式技术涉及范围比较广，例如相关的消息中间件就会涉及到3个以上，为什么要选择Kafka或者

RabbitMQ，选择和比较需要掌握。

除此之外，很多内部系统还会涉及到JBPM工作流中间件等。

7、精通shell编程，熟练应用awk、sed、grep、strace、tcudump、gdb等常用命令。

8、有大型分布式、高并发、高负载(大数据量)、高可用性系统设计开发经验。

大型分布式就会设计到高并发解决方案，以下有相关的知识。

9、对配置管理和敏捷研发模式有所了解。

jekins、nexus、git等

敏捷开发、极限编程等。

10、熟悉常见的一些解决方案及其原理

单点登录、分布式缓存、SOA、全文检索、消息中间件，负载均衡、连接池、流计算等。

11、能大概知道市面上主流技术的特点及业务瓶颈

例如秒杀系统等如何设计。

总结

不管选择什么样的路径，都离不开提前规划、充分准备，机会总会留给有准备的人。程序员是个相对公平的职业，你若盛开，蝴蝶自来，薪酬也会随能力得到明显增幅，那么大家在应对中年危机时更加游刃有余了。

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（编辑：晋中站长网）

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